wird mit der Entgeltgruppe 12 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 66.000 – 92.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung
Wochenstunden) Bis zu 36 Tage Urlaub sowie zusätzliche tariflich freie Tage Attraktives Vergütungsmodell auf Basis TV-V Tarifvertrag Versorgungsbetriebe Individuelle, intensive Einarbeitung sowie bedarfsgerechte
und beraten Sie individuell bei der Suche nach einer passenden Stelle. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen. Das dürfen Sie erwarten Ein attraktives Leistungspaket auf Basis
, Angebotsauswertungen und Rechnungsprüfung Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle des Gewerkes Versorgungstechnik auf Basis der werkseitigen Standards und Vorgaben Ein erfolgreich abgeschlossenes
, Angebotsauswertungen und RechnungsprüfungInbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle des Gewerkes Versorgungstechnik auf Basis der werkseitigen Standards und Vorgaben Ein erfolgreich abgeschlossenes
einer einheitlichen Knowhow-Basis unserer Ingenieure Ihr Profil Mit hohem konzeptionellem und fachlichem Verständnis erarbeiten Sie sich auch unbekannte Themen. Neben konkreten Vorstellungen zu möglichen HKLS
Größenordnung, mit bis zu 30 Millionen Euro TGA-Investitionen. Ihre Aufgaben Die Konzeption und Entwicklung von Lösungsvarianten für die Kunden sowie die Beratung dieser, Kommunikation mit Bauherren
, Angebotsauswertungen und Rechnungsprüfung Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle des Gewerkes Versorgungstechnik auf Basis der werkseitigen Standards und Vorgaben Ihr Profil: Ein erfolgreich
Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Ausstattung mit Arbeitsschutzausrüstung und Handwerkzeug Einen festen, unbefristeten Arbeitsvertrag Persönliche Betreuung durch Ihre Niederlassung 1000 Euro
Ausführung auf der Baustelle haben Sie den Materialbedarf im Blick und führen auftragsbezogene Stücklisten Sie begleiten die Weiterentwicklung aktiv auf Basis der BIM-Methodik Sie haben eine abgeschlossene
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Unser Angebot: Attraktives Vergütungsmodell auf Basis TV-V Tarifvertrag Versorgungsbetriebe Zusätzliche leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile
und E-Bikes Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL/bAV) Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungswert ab 70.000 Euro bis 85.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer
und 4.800 Euro brutto monatlich Einstellungsprämie: Sichern Sie sich eine Einstellungsprämie von 500 Euro. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Profitieren Sie von attraktiven Sonderzahlungen gemäß dem IGZ
Übernahme durch unseren Kunden Gehaltsspanne von 3.800 bis 4.500 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Schichtzulagen. Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß dem IGZ
gemäß dem IGZ-Tarifvertrag Möglichkeit auf ein Job Ticket für die Bahn (sprich uns darauf an) Empfehle erfolgreich jemanden für die Stelle, und du erhältst eine Werbeprämie von 500 Euro Wir unterstützen
Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit) Monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern
-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit) Monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios Optionales
Euro brutto monatlich Einstellungsprämie: Sichern Sie sich eine Einstellungsprämie von 500 Euro. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Profitieren Sie von attraktiven Sonderzahlungen gemäß dem IGZ-Tarifvertrag
Übernahme durch unseren KundenGehaltsspanne von 3.800 bis 4.500 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Schichtzulagen.Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß dem IGZ
ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen. Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen
Ausführung auf der Baustelle haben Sie den Materialbedarf im Blick und führen auftragsbezogene StücklistenSie begleiten die Weiterentwicklung aktiv auf Basis der BIM-Methodik Sie haben eine abgeschlossene
ArbeitszeitenMöglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)Monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des DeutschlandticketsSonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern
(bis zu 60 % der Arbeitszeit)Monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des DeutschlandticketsSonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-StudiosOptionales Dienstfahrrad-Leasing per
) Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungswert ab 70.000 Euro bis 85.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer 801851/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rene.weissbach@hays.de Anstellungsart
- und für die Umwelt JobTicket: günstig Bus und Bahn fahren in Bielefeld Gehalt: Angemessene und attraktive Vergütung zuzüglich arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge und Tarifleistungen auf der Basis
und Schrift. Unser Angebot: Sicherer Arbeitsplatz innerhalb eines zukunftsfähigen Unternehmens Sehr attraktive Vergütung auf Basis TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe) inkl. zusätzlicher leistungs
Unternehmens Sehr attraktive Vergütung auf Basis TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe) inkl. zusätzlicher leistungs- und erfolgsabhängiger variabler Vergütungsbestandteile 39 Wochenstunden bei Vollzeit, 30
mit ausgezeichneter Infrastruktur Niederlassungsübergreifende Teamevents Vielfältige Sportangebote Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation liegt das Gehalt zwischen 60.000 bis 90.000 Euro
€ bis 75.000 brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 808587/1 Kontakt aufnehmen E
sowie Dimensionierung von Produkten + Systemen nach Vorgabe von Planern, Anlagenbauern oder AußendienstmitarbeiternErstellung von Angeboten auf Basis von Leistungsverzeichnissen oder Kundenvorgabe, ggf
wird mit der Entgeltgruppe 12 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 66.000 – 92.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung
für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 66.000 – 92.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen
Geschäftsbereich ‚Energie-Contracting‘ seit mehr als 25 Jahren große Quartiere, Krankenhäuser, Hotels, kommunale Liegenschaften und andere Nichtwohngebäude mit Wärme, Strom, Dampf und Kälte auf der Basis
und Anstrahlung von Objekten und GebäudenStandards: Sie entwickeln die technischen Vorgaben für die Straßenbeleuchtung auf Basis der aktuell geltenden gesetzlichen Vorgaben und technischer Richtlinien stetig
- und kunststoffisolierten Muffen und Anschlüssen sowie Einbau und Anschluss von Schutz-, Steuer- und Leittechnikkomponenten Durchführung von Kabelverlege-, Anschluss- und Prüfarbeiten (Leistungs- und Steuerkabel) auf Basis
- und kunststoffisolierten Muffen und Anschlüssen sowie Einbau und Anschluss von Schutz-, Steuer- und Leittechnikkomponenten Durchführung von Kabelverlege-, Anschluss- und Prüfarbeiten (Leistungs- und Steuerkabel) auf Basis
mit ausgezeichneter Infrastruktur Niederlassungsübergreifende Teamevents Vielfältige Sportangebote Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation liegt das Gehalt zwischen 60.000 bis 90.000 Euro
, Tankkarte für alle dienstlichen Fahrten, Fahrtkostenzuschuss, usw. Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt etwa 55.000 € bis 75.000 brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig
die Chance auf eine dauerhafte Übernahme durch unseren KundenGehaltsspanne von 3.800 bis 4.500 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Schichtzulagen.Wir bieten Urlaubs
: Verdienen Sie zwischen 3.750 und 4.800 Euro brutto monatlich Einstellungsprämie: Sichern Sie sich eine Einstellungsprämie von 500 Euro. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Profitieren Sie von attraktiven
und engagierte Mitarbeiter/innen beschäftigt. WIR BIETEN IHNEN Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Erstklassige Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung