“ in Berlin Lichtenberg. Ziel unserer Arbeit ist es, dass die Jugendlichen anstehende Entwicklungsaufgaben unter den besonderen Bedingungen autistischer Wahrnehmung und Reizverarbeitung bewältigen. Als Basis
) und können ein Premium-Jobticket nutzenFreuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „corporate benefits“Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von bis zu 2.000,00 Euro brutto Weitere
Störungen des Essverhaltens Die Durchführung spezieller pflegerischer Interventionen auf Basis des Therapeutischen Konzepts Unterstützung der Patient/-innen bei der Arbeit an ihren individuellen Zielen
Erkrankungen, sowie Störungen des Essverhaltens Die Durchführung spezieller pflegerischer Interventionen auf Basis des Therapeutischen Konzepts Unterstützung der Patient/-innen bei der Arbeit
Maßnahmen zur Gesundheitsförderung. Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag
sind ausdrücklich erwünscht. Darauf dürfen Sie sich freuen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein Festgehalt (inkl. aller Zulagen), je nach Qualifikation und Erfahrung, zwischen 3.700 und 5.000 Euro (bezogen
) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung. Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro
und fachliche Begleitung während des Praktikums ein spannendes und vielseitiges Praxisfeld der Sozialen Arbeit eine Praktikumsvergütung in Höhe von 600,- Euro pro Monat in Praxisphase II die Möglichkeit
). Was DICH erwartet: Physiotherapeutische Behandlungen Mithilfe bei der Befundung und Behandlungsdokumentation Therapeutische Maßnahmen auf Basis vorgegebener Therapiekonzepte Was DU mitbringst: Abgeschlossene
wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 20,00 Euro / Stunde zzgl. Schichtzuschläge sowie Urlaubs,- und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub für Ihre ErholungBetriebliche
zum Mitgliedsbeitrag bei Urban Sports 30 Tage Grundurlaub Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Bruttogehalt: 4.278 Euro
. Es wird eine Unterkunft und das Mittagessen gestellt. Weiterhin zahlt das Sächsische Krankenhaus Rodewisch den Famulant*innen eine Aufwandsentschädigung von 400 Euro/Monat. Wir nehmen uns Zeit für Sie und bringen
des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Bruttogehalt: 4.278 Euro bis 5.066 Euro* Monatliches Tarifentgelt gemäß AVR/C für GKP EG P11 in Höhe von 4.278 Euro (St. 2) bis 5.066 Euro (St. 6) entsprechend
. Das erwartet Sie: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 25 Euro / Stunde Eine sichere Urlaubsplanung Fahrtkostenübernahme oder JobticketDie Möglichkeit auf einen Firmenwagen
, leistungsgerechte Vergütung Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern Passgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche Intensive Vorbereitung
Pflege im Intensivbetreuungsbereich durch Basis-, Aufbau- und Vertiefungsseminare, Deeskalationsmanagement, engmaschige Begleitung durch die Pflegefachverantwortliche auf Stationsebene, Coaching
Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) 30 Tage Grundurlaub Bruttogehalt: 3.578 Euro - 4.346 Euro* *Monatliches Tarifentgelt gemäß AVR/C
Caritasverbandes (AVR-C) inkl. Jahressonderzahlung Einstiegsgehalt: 3.663 Euro Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge der KZVK Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung Interne und externe Fort
durch den Chefarzt der Klinik betreut. Es wird eine Unterkunft und das Mittagessen gestellt. Weiterhin zahlt das Sächsische Krankenhaus Rodewisch den PJler*Innen eine Aufwandsentschädigung von 600 Euro/Monat
Sie: attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO EG7 - 3.440,98-4.129,13 Euro brutto (bei Vollzeit und je nach Berufserfahrung) (zzgl. Tariferhöhung in 2025 um insgesamt 7,5 % sowie Jahressonderzahlung
mit herausfordernden Jungen zu arbeiten Lust zur Projektarbeit Das erwartet Sie: attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO EG7 - 3.440,98-4.129,13 Euro brutto (bei Vollzeit und je nach Berufserfahrung) (zzgl
Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) 30 Tage Grundurlaub Bruttogehalt: 3.578 Euro - 4.346 Euro* *Monatliches Tarifentgelt gemäß AVR
nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) inkl. Jahressonderzahlung Einstiegsgehalt: 3.663 Euro Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge der KZVK Eine strukturierte und individuelle
. Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Krankenhaus der Schwerpunkversorgung, mit 13 Hauptabteilungen und einer Größenklasse von 400 - 450 Betten. Die Klinik für Geriatrie unterstützt Patienten
Auftraggeber handelt es sich um eine stationäre Rehabilitationsklinik mit zwei Indikationsgebieten und einer Größenklasse von 400 - 450 Betten. Die Abteilung für Neurologie behandelt alle Erkrankungen
Pflege im Intensivbetreuungsbereich durch Basis-, Aufbau- und Vertiefungsseminare, Deeskalationsmanagement, engmaschige Begleitung durch die Pflegefachverantwortliche auf Stationsebene, Coaching
Festanstellung Vollzeit Arbeitsvertrag auf Basis TVöD Bund Mitgestaltung bei der Zukunftsausrichtung zur Exzellenz-Klinik Mitwirken beim Umbau/ Neubau der Klinik im Sinne des Exzellenz-Konzeptes in enger
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