Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit / Teilzeit Bruttojahresgehalt: 45.000 bis 60.000 Euro (je nach Qualifikation) Kategorie: Steuern & Recht Startzeitpunkt: ab sofort
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wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen
Unternehmen der Regionpersönliche Betreuung durch kompetente PersonalberaterÜbernahme möglichbis zu 450 Euro Prämie pro geworbenen Mitarbeiter Ihre Aufgaben: allgemeine Zuarbeiten
Altersvorsorge.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro
, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein monatlicher Sachbezug von 50 Euro Netto in Form einer eigenen Prepaid Mastercard Zahlreiche Mitarbeiterrabatte in diversen Online-Shops
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Unternehmensgruppe, bei dem Sie durch Ihren Einsatz den Erfolg mitbestimmen ein faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, bei dem kooperatives Miteinander und offene Kommunikation die Basis
Membership Card und Bezuschussung zum Jobticket Betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 50.000 Euro brutto bei einer 40
Arbeitsumgebung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt zwischen 35.000 Euro bis 42.000 Euro Brutto im Jahr. Ihr Kontakt Ansprechpartner Erika Semke Referenznummer 802785/1
Arbeitsumgebung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt zwischen 35.000 Euro bis 42.000 Euro Brutto im Jahr. Ihr Kontakt Ansprechpartner Erika Semke Referenznummer 802785
vor OrtMembership Card und Bezuschussung zum JobticketBetriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 50.000 Euro brutto bei einer 40
von Qualifikation und Berufserfahrung 46.800 Euro brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Graße Referenznummer 798839/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884340 E-Mail: benjamin.grasse@hays.de Anstellungsart
von Qualifikation und Berufserfahrung 46.800 Euro brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Graße Referenznummer 798839/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884340 E-Mail: benjamin.grasse@hays.de
, suchen wir Sie als Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben: Berechnung der Löhne und Gehälter auf Basis der Arbeitszeit
zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region Passgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche Intensive Vorbereitung
zu Unternehmen der Region durch langjährige Marktpräsenz Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Passgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche
Das Gehalt liegt zwischen 45.000 Euro bis 55.000 Euro brutto im Jahr. Ihr Kontakt Ansprechpartner Erika Semke Referenznummer 805986/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: erika.semke@hays.de Anstellungsart Festanstellung
Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Kunden Attraktive Vergütung bis zu 58.000 Euro (je nach Qualifikation) Work-Life-Balance durch die Option auf Home-Office
Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Kunden Attraktive Vergütung bis zu 58.000 Euro (je nach Qualifikation) Work-Life-Balance durch die Option auf Home-Office
, in das Sie Ihre Ideen einbringen könnenKostenlose Parkplätze, JobradMonatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer BezahlkarteAbschluss betrieblicher AltersvorsorgeBeteiligung an Kinderbetreuungskosten
liegt zwischen 45.000 Euro bis 55.000 Euro brutto im Jahr. Ihr Kontakt Ansprechpartner Erika Semke Referenznummer 805986/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: erika.semke@hays.de Anstellungsart Festanstellung
Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche Ihre Aufgaben Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Kundenkreis Beratung
und vertrauensvollen Zusammenarbeitein faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, bei dem kooperatives Miteinander und offene Kommunikation die Basis für den gemeinsamen Erfolg bilden Die Position