Die HEBERGER Gruppe mit Sitz in Schifferstadt zählt zu den technisch führenden Bauunternehmen im In- und Ausland mit einer derzeitigen Gesamtleistung von 325 Mio. Euro. Unsere rund 1.260
Architektur German Language required: C1 LevelEine unbefristete Anstellung in einer Stadtverwaltung Eine Vergütung auf TVöD Basis Jahressonderzahlungen und ggfs. Leistungsprämien Übernahme von Beamten
LevelEine unbefristete Anstellung in einer Stadtverwaltung Eine Vergütung auf TVöD Basis Jahressonderzahlungen und ggfs. Leistungsprämien Übernahme von Beamten ist möglich Betriebliche Altersversorgung 30
Übernahme von Beamten ist möglich Eine Vergütung auf Basis TVöD Jahressonderzahlungen und ggfs. Leistungsprämien Betriebliche Altersversorgung 30 Tage JahresurlaubAls Personalberater sind wir exklusiv
, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen. Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung
des öffentlichen Baurechts oder German Language required: C1 LevelEine unbefristete Anstellung in einer Stadtverwaltung Übernahme von Beamten ist möglich Eine Vergütung auf Basis TVöD Jahressonderzahlungen
auf dem Gebiet des öffentlichen Baurechts German Language required: C2 LevelEine unbefristete Anstellung in einer Stadtverwaltung Eine attraktive Eingruppierung auf Basis des TVöD Jahressonderzahlungen und ggfs
Ihre fachliche Basis. Alternativ haben Sie eine handwerkliche Ausbildung mit Fachwirtweiterbildung. Als Controller im Bauwesen oder alternativ als Bauleiter oder Bauherrenvertreter mit kaufmännischer Expertise
Anwendung Unsere Benefits für dich: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Übernahmeoption durch unseren KundenGehaltsspanne von 4.200 bis 5.000 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung
Für Ihr Engagement bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Tarifbindung an den TVöD, ein Jahresgehalt ab 50.000 Euro 30 Tage Urlaub im Jahr plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
und E-Bikes Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL/bAV) Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungswert ab 70.000 Euro bis 85.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer
wird mit der Entgeltgruppe 13 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 71.000 – 100.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung
Kommunikation mit Auftraggeber:innen, Behörden und Geschäftspartner:innen Angebotsbearbeitung und – erstellung auf Basis von Leistungsverzeichnissen und Zeichnungen Identifikation von Verbesserungspotentialen
der Branche sindEngagement für Nachhaltigkeit und die Möglichkeit, Projekte voranzutreiben, die einen positiven Einfluss auf die Umwelt haben Gehaltsinformationen 100.000 bis 120.000 Euro und Dienstwagen
mit einer Übernahmeoption durch unseren Kunden Gehaltsspanne von 4.000 bis 4.700 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Persönliche und wertschätzende Betreuung durch unser HR-Team Interessante
mit Vergabeplattformen und deren Anwendung Unsere Benefits für dich: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Übernahmeoption durch unseren Kunden Gehaltsspanne von 4.200 bis 5.000 Euro brutto monatlich, abhängig
erreichen wir einen Jahresumsatz von 200 Mio. Euro, setzen eigens entwickelte innovative Bauweisen um und treiben wesentliche Entwicklungen im Bausektor erfolgreich voran. Ihr Arbeitsort: Großraum NRW
von Leistungsverzeichnissen (Kostengruppen 300/400) und Durchführung von Massenermittlungen (primär Großprojekte; gewerblicher Mieterausbau) Erstellung der Angebotskalkulationen für Bauprojekte auf Basis
-ökonomischen Systemauslegung und arbeitest eng mit den Verantwortlichen der Systemoptimierung zusammen Du verantwortest die Identifikation, Entwicklung und Bewertung von Erlöspfaden auf Basis der Business Cases
bis 5.000 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Persönliche und wertschätzende Betreuung durch unser HR-TeamInteressante Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld Zusammenarbeit
vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch ). Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen
, welche Sie umfassend berät und Ihnen für jegliche Anliegen zur Verfügung steht Ein moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrags (bis ca
, welche Sie umfassend berät und Ihnen für jegliche Anliegen zur Verfügung steht Ein moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrags (bis ca
, welche Sie umfassend berät und Ihnen für jegliche Anliegen zur Verfügung steht Ein moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrags (bis ca