versorgen wir jährlich rund 12.000 Patient:innen und verbinden modernste medizinische Versorgung mit menschlicher Fürsorge. Unser engagiertes Team von mehr als 450 Mitarbeiter:innen arbeitet Hand in Hand
Medical als Fachkrankenschwester: 1.000 Euro Willkommensprämie Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Tarifvertragliche Sicherheit (BAP-DGB
Teams! Wir suchen Sie als ATA (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter
, um Ihre Fähigkeiten optimal einzusetzen. Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieÜberdurchschnittliche Bezahlung, ab 32€/Std. + ZulagenUnbefristeter
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. Werden Sie Teil unseres Teams in der Anästhesie- und Intensivpflege! Darauf können Sie sich als Intensivpfleger bei uns verlassen: 1000 Euro Willkommensprämie Unbefristeter Arbeitsvertrag Dienstwagen
Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB)Gängige Zulagen
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hochspezialisierten Teams! Wir suchen Sie als ATA (m/w/d) ab sofort in Bremen. Darauf können Sie sich als ATA bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter ArbeitsvertragOption
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wir auf Ihre Kompetenz und Engagement. Im Rahmen der Zeitarbeit oder direkten Personalvermittlung erhalten Sie spannende und interessante Möglichkeiten. Darauf können Sie sich als ATA bei uns verlassen: 1000 Euro
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in Köln mit Ihrem Engagement in der Intensiv- und Anästhesiepflege. Freuen Sie sich auf: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 27 Euro / StundeEine sichere
oder Teilzeit mit deinem Engagement in der Intensiv- und Anästhesiepflege bei unserem Kunden. Freue dich auf: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 27 Euro / StundeEine
mit Ihrem Engagement in Vollzeit oder Teilzeit in der Intensiv- und Anästhesiepflege. Freuen Sie sich auf: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 27 Euro / Stunde Eine sichere
können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire Bezahlung ab 32€/Std. + ZulagenUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung
bei uns finden Sie die passende Position, um Ihre Fähigkeiten optimal einzusetzen. Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire Bezahlung ab 32
die Möglichkeit zur Mitgestaltung des Dienstplans.Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz.Fahrradzuschuss von bis zu 1800,00 Euro, Fahrgeld und Verpflegungsmehraufwand.Individuelle Betreuung und Unterstützung
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. Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken mit einer 38,5 Stundenwoche, 30 Tagen Urlaub, eine Jahressonderzahlung, eine Stationszulage in Höhe von 393,00 Euro brutto sowie eine langfristige
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. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen
. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen
Priorität. Werden Sie Teil unseres Teams und überzeugen Sie sich selbst. Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieÜberdurchschnittliche Bezahlung, ab 29
können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieÜberdurchschnittliche Bezahlung, ab 29 Euro/hUnbefristeter ArbeitsvertragDienstwagen - auch zur privaten NutzungSicherheit eines Tarifvertrages (BAP
Fachweiterbildung oder Berufserfahrung in der Intensiv- und Anästhesiepflege. Zudem erwartet dich: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt (27,00 bis 31,00 Euro / Stunde) zzgl. Schicht
können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit
bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieÜberdurchschnittliche Bezahlung, ab 32€/Std.Unbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit
Stundenlohn (27,00 - 30,00 Euro) Möglichkeit, einen PKW mit Tankkarte oder einen Fahrtkostenzuschuss bzw. ein Jobticket zu erhalten Zulagen bis zu 100 % Willkommensbonus, Urlaubs- & Weihnachtsgeld Sichere
- 30,00 Euro / Stunde) zzgl. SchichtzuschlägeKein Einspringen an freien Tagen Willkommensbonus Zulagen in Höhe bis zu 100% 30 Tage Urlaub zur optimalen Erholung und sichere UrlaubsplanungNach Absprache PKW
in Vollzeit oder Teilzeit suchen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Das können Sie erwarten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 27 Euro / StundeEine sichere
in Vollzeit oder Teilzeit mit deinem Engagement in der Intensiv- und Anästhesiepflege bei unserem Kunden. Freue dich auf: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 27 Euro
können Sie sich als Pflegefachkraft Intensiv/Anästhesie bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung
können Sie sich bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB
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eine Fachkrankenschwester (m/w/d) Anästhesie in Teilzeit oder Vollzeit in Stadthagen. Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt (27,00 - 31,00 Euro / Stunde) zzgl. Schicht
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steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. Zusätzlich erhalten alle examinierten Pflegefachkräfte in der EG P7 eine monatliche Arbeitsmarktzulage von 150 Euro (bei Vollzeit 100%, Teilzeit anteilig