, Wirtschaft, Medien und Gesundheit. Unsere Gemeinschaft besteht aus rund 5.000 Studierenden, über 450 Beschäftigten und über 190 Professorinnen und Professoren an den drei Standorten Furtwangen, Villingen
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-Universität Bochum im Einvernehmen mit dem St. Josef-Hospital durchgeführt. Die Anstellung erfolgt auf Basis eines privatrechtlichen Dienstvertrages. Die Anbindung an die Hochschule erfolgt nach § 9 (2) HG NRW
vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch ). Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen
du gezielte Aufgaben im Bereich Pflege übernehmen. Du planst und setzt komplexe Pflegemaßnahmen auf pflegewissenschaftlicher Basis um. Hierbei unterstützen wir dich auf ganzer Linie: Deine Entwicklung
auf Minijob-Basis Eine angenehme Arbeitsatmosphäre Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Sandra Düster Recruiting 030 400 372 500
Motivation, Ausdauer, Interesse an wirtschaftlichen Themen Verdienst: Im ersten Ausbildungsjahr ca. 1.183 Euro brutto im Monat, im zweiten ca. 1.244 Euro und im dritten ca. 1.316 Euro brutto Fortbildung
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auf Minijob-Basis Eine angenehme Arbeitsatmosphäre Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Sandra DüsterRecruiting030 400 372 500
-Teams Begleitung der Patienten/innen im Aufwachraum Wir bieten Dir… Vorbereitung auf die Ausbildung zum/zur OTA Spannende Einblicke in den Krankenhausalltag Ein Taschengeld in Höhe von bis zu 330 Euro
, an der Weiterentwicklung der Abteilung und der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamsupervision Vergütung auf Minijob-Basis (520,- €) Ein interessantes sportliches Angebot
Ein Taschengeld in Höhe von bis zu 330 Euro (brutto) im Monat Beteiligung an Kosten für Kleidung, Fahrten und Verpflegung Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort
LevelEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit Teilzeit Option Eingruppierung Gehalt auf Basis Berufsabschluss sowie akademischem Studienabschluss sowie Berufserfahrung Eine verantwortungsvolle
-TeamsBegleitung der Patienten/innen im Aufwachraum Wir bieten Dir… Vorbereitung auf die Ausbildung zum/zur OTASpannende Einblicke in den KrankenhausalltagEin Taschengeld in Höhe von bis zu 330 Euro (brutto
Taschengeld in Höhe von bis zu 330 Euro (brutto) im MonatBeteiligung an Kosten für Kleidung, Fahrten und VerpflegungSozialversicherungspflichtige Beschäftigung Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort
, an der Weiterentwicklung der Abteilung und der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamsupervision Vergütung auf Minijob-Basis (520,- €) Ein interessantes sportliches Angebot
Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte. Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen. Umfangreiche Zusatzleistungen
Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit 50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended
im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. An unseren fünf Fakultäten entwickeln
Fähigkeit, drittmittelgeförderte Forschungsprojekte einzuwerben Die Anstellung erfolgt auf Basis eines privatrechtlichen Dienstvertrages, der das Liquidationsrecht einschließt. Die Anbindung
und neurologischen Spektrum. Unsere Behandlungsschwerpunkte liegen in der Physiotherapie auf neurologischer Basis nach Bobath und Vojta für Kinder, der Manuellen Therapie, Kinderrheumatologie
Das sind wir Die Taunus Sparkasse ist mit einer Bilanzsumme von ca. 8,2 Mrd. Euro und rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine ertragsstarke und moderne Sparkasse. Als stetig wachsendes
Das sind wir Die Taunus Sparkasse hat eine Bilanzsumme von ca. 8,2 Mrd. Euro und rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine ertragsstarke und moderne Sparkasse. Als stetig wachsendes Institut
vor Förderung und Unterstützung bei Fort-und Weiterbildungen Arbeitszeiten können flexibel angepasst werden (z.B. bei Bahnpendlern) Eine leistungsgerechte Vergütung auf der Basis der AVR sowie
Eine leistungsgerechte Vergütung auf der Basis der AVR Caritas sowie eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Übernahme von Umzugskosten, Hilfe bei der Wohnungssuche sowie bei Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
Leistungsgerechte Vergütung auf der Basis der Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C, Marburger Bund, VKA) Eine leistungsstarke Altersvorsorge Fort
auf der Basis der AVR Caritas sowie eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Übernahme von Umzugskosten, Hilfe bei der Wohnungssuche sowie bei Betreuungsmöglichkeiten für Kinder Kontakt Wir freuen
ärztliches Team, ein freundlicher Umgang miteinander und eine positive Arbeitsatmosphäre; ein PJ-Vergütung von monatlich 400 Euro; die kostenlose Mittagsverpflegung in unserem Park-Café; das kostenlose Parken
18 Monate) bei uns beginnen wollen, bieten wir rückwirkend ab Beginn des ersten Tertials eine Zulage in Höhe von monatlich 500,- Euro. Weitere Informationen finden Sie in unserer Broschüre. Gerne
Institutsambulanz. Die Klinik ist versorgungspflichtig für zwei große Landkreise und behandelt das ganze Spektrum kinder- und jugendpsychiatrischer und psychosomatischer Krankheitsbilder. Auf der Basis
ist versorgungspflichtig für zwei große Landkreise und behandelt das ganze Spektrum kinder- und jugendpsychiatrischer und psychosomatischer Krankheitsbilder. Auf der Basis eines psychodynamischen Verständnisses
werden nicht erstattet) Wir bieten: Vergütung nach Anlage 7E der AVR Caritas (zur Zeit Ausbildungsvergütung im 1. Ausbildungsjahr in Höhe von 1.218,26 Euro brutto zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksame
: Vergütung nach Anlage 7E der AVR Caritas (zur Zeit Ausbildungsvergütung im 1. Ausbildungsjahr in Höhe von 1.218,26 Euro brutto zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksame Leistungen) 30 Tage
: Vergütung nach Anlage 7E der AVR Caritas (zur Zeit Ausbildungsvergütung im 1. Ausbildungsjahr in Höhe von 1.218,26 Euro brutto zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksame Leistungen) 30 Tage
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Ihre fachliche Basis. Alternativ haben Sie eine handwerkliche Ausbildung mit Fachwirtweiterbildung. Als Controller im Bauwesen oder alternativ als Bauleiter oder Bauherrenvertreter mit kaufmännischer Expertise
in Vollzeit mit Teilzeit Option Eingruppierung Gehalt auf Basis Berufsabschluss sowie akademischem Studienabschluss sowie Berufserfahrung Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten
die „spezielle Unfallchirurgie“ absolvieren Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot und eine attraktive Vergütung Strukturierte Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung auf Basis
sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über 8 Milliarden Euro . Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger
Das sind wir Die Taunus Sparkasse ist mit einer Bilanzsumme von ca. 8,2 Mrd. Euro und rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine ertragsstarke und moderne Sparkasse. Als stetig wachsendes
der Eingliederungshilfe, der Seniorenhilfe und der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe erwirtschaftet der Verband einen Jahresumsatz von rund 40 Mio. Euro. Als Team verantworten Sie gemeinsam die strategische Steuerung
18 Monate) bei uns beginnen wollen, bieten wir rückwirkend ab Beginn des ersten Tertials eine Zulage in Höhe von monatlich 500,- Euro. Weitere Informationen finden Sie in unserer Broschüre. Gerne
Institutsambulanz. Die Klinik ist versorgungspflichtig für zwei große Landkreise und behandelt das ganze Spektrum kinder- und jugendpsychiatrischer und psychosomatischer Krankheitsbilder. Auf der Basis
Institutsambulanz. Die Klinik ist versorgungspflichtig für zwei große Landkreise und behandelt das ganze Spektrum kinder- und jugendpsychiatrischer und psychosomatischer Krankheitsbilder. Auf der Basis
Eine leistungsgerechte Vergütung auf der Basis der AVR Caritas sowie eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Übernahme von Umzugskosten, Hilfe bei der Wohnungssuche sowie bei Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
Disziplinen Leistungsgerechte Vergütung auf der Basis der Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C, Marburger Bund, VKA) Eine leistungsstarke Altersvorsorge